![\"So](\"https:\/\/www.tixxt.com\/de\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2018\/06\/Wissensmanagement-produktiver.jpg\" "\\"So")
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Den meisten Organisationen \u2013 ob Unternehmen oder Verband \u2013 ist bewusst, dass Wissen eine wertvolle Ressource darstellt. Bei der Speicherung und Verteilung von Wissen hapert es bei vielen trotzdem. Dabei k\u00f6nnen Organisationen mit effektivem Wissensmanagement<\/a> produktiver arbeiten und sich Vorteile verschaffen. Es gilt allerdings verschiedene Herausforderungen zu \u00fcberwinden.<\/em><\/p>\n Als Wissensmanagement bezeichnet man jede Art des Erwerbs, der Entwicklung, des Transfers, der Speicherung und der Nutzung von Wissen. Das Wissen ist zun\u00e4chst immer personengebunden. Das macht die systematische Verteilung des Wissens \u00fcberhaupt erst notwendig, denn nur so k\u00f6nnen auch andere Personen von diesem profitieren. In Organisationen ist das von besonderer Bedeutung. Sie k\u00f6nnen sich durch strukturiertes Wissensmanagement<\/a> einen Vorteil verschaffen. Denn, wenn Wissen allen zur Verf\u00fcgung steht, k\u00f6nnen Ihre Kollegen ihr Wissen und ihre Kompetenzen st\u00e4ndig erweitern. Das geb\u00fcndelte Wissen der Mitarbeiter Ihrer Organisation hebt Sie damit von anderen Organisationen ab.<\/p>\n Wissensmanagement hat Vorteile auf verschiedensten Ebenen. All diese Vorteile haben jedoch gemeinsam, dass das Arbeiten in einer Organisation durch Wissensmanagement produktiver gestaltet werden kann. Denken Sie etwa an Ihr E-Mail-Postfach. Vielleicht stapeln sich dort mal wieder E-Mails \u00fcber E-Mails mit diversen Anh\u00e4ngen. Zur Vorbereitung auf das n\u00e4chste Meeting m\u00fcssen Sie das ganze Chaos erst einmal durchforsten. Das geht nat\u00fcrlich auf Kosten Ihrer effektiven Arbeitszeit<\/a>.<\/p>\n Eine interaktive Plattform f\u00fcr Wissensmanagement kann dieses Problem l\u00f6sen. Dort legen Sie wichtige Dokumente und Informationen einfach in der Dateiablage ab. Die Ordnerstruktur gibt Ihnen die M\u00f6glichkeit, Ihre Dokumente thematisch zu ordnen und wichtige Informationen gleichzeitig anderen Kollegen zur Verf\u00fcgung zu stellen. So k\u00f6nnen diese ihr pers\u00f6nliches Wissen kontinuierlich erweitern.<\/p>\n Ein weiterer Grund, der f\u00fcr Wissensmanagement auf einer interaktiven Plattform spricht: Die digitale Transformation. Denn durch die Digitalisierung wird der Arbeitsmarkt schnelllebiger. Verl\u00e4sst ein Kollege die Organisation, sorgt Wissensmanagement dann daf\u00fcr, dass sein Wissen weiterhin verf\u00fcgbar ist. Im Optimalfall hat er sein Wissen auf der Plattform abgelegt und es geht beim Verlassen der Organisation nicht verloren. Damit dieser Ablauf funktioniert, gilt es aber Herausforderungen beim Wissensmanagement selbst zu \u00fcberwinden.<\/p>\n Diese Herausforderungen k\u00f6nnen sowohl pers\u00f6nlicher Natur sein, als auch einen strukturellen Charakter haben. Bei den pers\u00f6nlichen Herausforderungen sind etwa die Einstellungen und Motivation der Kollegen zu nennen. So hilft Ihnen auch eine interaktive Plattform f\u00fcr Wissensmanagement nur wenig, wenn Ihre Kollegen ihr Wissen nicht teilen wollen. Deshalb m\u00fcssen Sie Ma\u00dfnahmen ergreifen und gezielt auf diese Kollegen zugehen. Sind ihnen die Vorteile des Wissensmanagements erst einmal bewusst, werden sie intensiver ihr Wissen teilen und auf das anderer zugreifen. Denn aus dem Wissensmanagement ergeben sich nicht nur Vorteile f\u00fcr die Organisation. Auch die Kollegen selbst k\u00f6nnen von zus\u00e4tzlichen Wissensressourcen profitieren. Dar\u00fcber hinaus sind Herausforderungen struktureller Art zu \u00fcberwinden. Denken Sie da etwa an starre Hierarchien und Gewohnheiten. Wenn der Mut zur Ver\u00e4nderung in diesen Bereichen fehlt, wird Wissensmanagement ausgebremst.<\/p>\n In unserem White Paper Wissensmanagement erfahren Sie, wie Sie genau solche Herausforderungen erfolgreich meistern. Neben den genannten Problemen beim Wissensmanagement lernen Sie noch weitere Aspekte kennen, die in diesem Zusammenhang eine Rolle spielen. In der Unternehmensversion des White Papers wird etwa erkl\u00e4rt, wie ein Mangel an Kommunikation die Prozesse ausbremsen kann und wie Sie in so einem Fall vorgehen. Die Verbandsversion widmet sich \u00e4hnlichen Themen, wobei ein besonderer Fokus auf die Herausforderungen von Verb\u00e4nden im Zuge der Digitalisierung gelegt wird. So erfahren Sie etwa, wie Wissensmanagement dabei helfen kann, Ihre Mitglieder zur aktiven Beteiligung am Verbandsleben zu motivieren.<\/p>\nWarum ist Wissensmanagement so wichtig?<\/h2>\n
Diese Probleme beseitigt Wissensmanagement<\/h2>\n
Vorausschauend handeln: Herausforderungen im Wissensmanagement \u00fcberwinden<\/h2>\n
Mit effektivem Wissensmanagement produktiver in die Zukunft<\/h2>\n
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