{"id":20104,"date":"2018-09-03T17:50:42","date_gmt":"2018-09-03T15:50:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tixxt.com\/de\/?p=20104"},"modified":"2019-05-09T10:18:26","modified_gmt":"2019-05-09T08:18:26","slug":"tixxt-release-notes-18-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wp-staging.tixxt.com\/de\/tixxt-release-notes-18-2\/","title":{"rendered":"tixxt Release Notes 18-2"},"content":{"rendered":"

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\"Neue<\/p>\n

<\/div>\n

Die tixxt-Version 18-2 ist da und mit ihr kommen spannende Neuerungen<\/strong><\/p>\n

Version 18-2 bringt viele Neuerungen, \u00fcber die sich vor allem Redakteure und komplexere Organisationen freuen werden. Mit dem neuen Beitragseditor bekommen Inhalte und Kommunikation eine ganz neue Qualit\u00e4t. Er ist einzigartig f\u00fcr Social Intranets und Stakeholder-Engagement-Plattformen. Denn Beitragsverl\u00e4ufe waren bisher immer nur auf einfache Kommunikation zwischen Nutzern ausgelegt. Neben dem komplett neuen Beitragseditor haben Sie durch Enterprise Sektionen die M\u00f6glichkeit, verbundenen Organisationen eigene, gesch\u00fctzte Bereiche mit einer eigenen Gruppenstruktur auf Ihrer Plattform zur Verf\u00fcgung zu stellen.<\/p>\n

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Achtung!<\/strong> Das mixxt-Team ist vom 10.09.-17.09. auf Klausurtagung und deshalb nur eingeschr\u00e4nkt erreichbar. In dieser Woche bringen wir neue Innovationen und Konzepte auf den Weg. Bitte kontaktieren Sie uns in diesem Zeitraum nur in absoluten Notf\u00e4llen. Danach stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verf\u00fcgung.<\/p>\n

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Neu: Einzigartiger Beitragseditor f\u00fcr individuelle Inhalte<\/h2>\n

Das \u201eBeitrag verfassen\u201c-Feld wurde um eine Formatierungspalette und eine Vollbildansicht erweitert. Konkret k\u00f6nnen Sie nun Ihre Beitr\u00e4ge mit Formatierungen wie z.B. fett oder kursiv, mit \u00dcberschriften, Aufz\u00e4hlungen, farblichen Markierungen und vielem mehr versehen und die Inhalte deutlicher her\u00fcberbringen. Der neue Beitragseditor erm\u00f6glicht es Ihnen Beitr\u00e4ge einfach und individuell darzustellen. Er bildet nun vier gro\u00dfe Anwendungsbereiche ab:<\/p>\n

a) Redaktionelle Inhalte<\/strong> k\u00f6nnen nun nach Ihren pers\u00f6nlichen Vorlieben und Bed\u00fcrfnissen gestaltet werden. So k\u00f6nnen Sie redaktionelle Inhalte und Neuigkeiten nicht einfach nur mit den Kollegen teilen, sondern sie auch sinnvoll formatieren. Damit sorgen Sie daf\u00fcr, dass Wichtiges sofort erkannt wird. Auch regelm\u00e4\u00dfige Blog-Beitr\u00e4ge und Berichte von Events und Projekten sind so auf den ersten Blick erkennbar und wirken direkt ansprechend.
\nProbieren Sie es aus: Ver\u00f6ffentlichen Sie einen Artikel inkl. \u00dcberschrift, Einleitung, Links zu weiterf\u00fchrenden Inhalten.
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\n\"Beitragseditor\"
\n <\/p>\n

b) Auch bei der direkten Kommunikation<\/strong> zwischen Mitgliedern beziehungsweise Mitarbeitern bietet der neue Beitragseditor mehr \u00dcbersichtlichkeit. Fachfragen, Umfragen, Erfahrungsberichte, Brainstorming und Ergebnisse lassen sich ganz nach Wunsch formatieren. So k\u00f6nnen Sie schnell und anschaulich deutlich machen, um was es Ihnen geht.
\nProbieren Sie es aus: Ver\u00f6ffentlichen Sie einen Erfahrungsbericht inkl. Aufz\u00e4hlung von wichtigen Stichw\u00f6rtern, Links zu weiterf\u00fchrenden Inhalten und einem farblich gekennzeichneten Fazit.
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\n\"Beitragseditor
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\nc) Im Bereich der Zusammenarbeit<\/strong> sorgt der neue Beitragseditor daf\u00fcr, dass alles so aussieht, wie Ihre Kollegen es aus Outlook oder anderen E-Mail-Programmen kennen. So erleichtern Sie den Umstieg und k\u00f6nnen Projekte unkompliziert auf Ihrer tixxt-Plattform b\u00fcndeln.
\nProbieren Sie es aus: Delegieren Sie Aufgaben, f\u00fchren Sie per Umfrage eine Entscheidung herbei oder stellen Sie eine R\u00fcckfrage.
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\n\"Beitragseditor
\n 
\nd) Automatisierte Newsletter<\/strong>: Durch die regelm\u00e4\u00dfig versendeten Zusammenfassungs-E-Mails und die M\u00f6glichkeit, Gruppen als Themenkan\u00e4le\/Ressorts zu nutzen, k\u00f6nnen Organisationen nun mit dem neuen Beitragseditor weitreichende redaktionelle Inhalte erstellen, diese mit Nutzerinhalten mischen und dann automatisiert und regelm\u00e4\u00dfig via Zusammenfassungs-E-Mail versenden lassen. Nutzer, die die neuesten Beitr\u00e4ge bereits auf der Plattform gelesen haben, erhalten die Zusammenfassungs-E-Mail nat\u00fcrlich wie gewohnt nicht. Damit werden automatisierte Rundschreiben und Newsletter auf der Basis der Zusammenfassungs-E-Mails noch ansprechender, vielseitiger und effektiver.
\nProbieren Sie es aus: Ver\u00f6ffentlichen Sie eine Aufgabenliste inklusive nummerierter Aufz\u00e4hlung von Aufgaben, farblich gekennzeichnetem Abgabedatum, fett markierten Besonderheiten und einer bereits erledigten Aufgabe, die durchgestrichen ist.
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\n\"Beitragseditor
\n <\/p>\n

Die Vollbild-Ansicht erm\u00f6glicht Ihnen l\u00e4ngere Inhalte mit mehr Fokus im gro\u00dfen Fenster zu erstellen. Abgerundet wird der neue Beitragseditor mit einer F\u00fclle an Smileys. Mimik und Bildsprache m\u00fcssen dadurch nicht mehr in der digitalen Kommunikation fehlen. Erm\u00f6glichen Sie durch Witz und Emotionen eine nat\u00fcrlichere Kommunikation und machen Ihre Plattform somit pers\u00f6nlicher. F\u00fcr Power-User gibt es hier noch einen Trick. Die Smileys k\u00f6nnen durch eine Schnell-Auswahl eingef\u00fcgt werden, wenn Sie einfach einen Doppelpunkt eingeben. Das Doppelpunkt-Zeichen \u00f6ffnet die Smiley-Suche aber nat\u00fcrlich nicht direkt hinter einem bereits eingegebenen Wort, sondern nur, wenn der Doppelpunkt frei steht (also nach einem Freizeichen oder Zeilenanfang).<\/p>\n

Hinweis: Mit mehr Funktionalit\u00e4t kommt auch mehr Verantwortung<\/strong>
\nBitte weisen Sie Ihre Kollegen und Mitglieder darauf hin, von den neuen Formatierungsm\u00f6glichkeiten sparsam und sinnvoll Gebrauch zu machen. Selbstverst\u00e4ndlich ist es m\u00f6glich, im Stile des Google-Logos bunte W\u00f6rter verfassen. Im Einzelfall sollte man sich aber die Frage stellen, ob das den Inhalt wirklich unterst\u00fctzt und den Lesern hilft, das Geschriebene zu verstehen.<\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_testimonial _builder_version=“3.0.105″ author=“Oliver Ueberholz“ job_title=“Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer“ company_name=“mixxt GmbH“ portrait_url=“https:\/\/www.tixxt.com\/de\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2018\/03\/Oliver_Ueberholz_au\u00dfen_18-klein.jpg“ url_new_window=“off“ quote_icon=“on“ use_background_color=“on“ quote_icon_background_color=“#f5f5f5″ background_layout=“light“]<\/p>\n

Der neue Beitragseditor ist in seiner Form einzigartig. Nun kann ein noch reichhaltigeres Angebot an Inhalten verteilt werden. Damit haben wir neue Standards f\u00fcr Social Intranets und Stakeholder-Engagement-Plattformen geschaffen. Viel Erfolg und auch Spa\u00df beim Ausprobieren!<\/p>\n

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Neu: Enterprise Sektionen f\u00fcr verteilte und verbundene Organisationen<\/h2>\n

Jede Organisation hat ihre eigene Struktur und Komplexit\u00e4t. W\u00e4hrend die einen eigenst\u00e4ndige Untereinheiten haben, sind andere zumindest teilweise mit anderen Organisationen verbunden. Um dieser Individualit\u00e4t gerecht zu werden, kommen nun auf vielfachen Kundenwunsch die Enterprise Sektionen.
\nDie Enterprise Sektionen erweitern die bisherigen Sektionen um eine Hauptgruppe sowie ein erweitertes Rechte- und Rollenkonzept. Eine Enterprise Sektion kann ausgeblendet werden, sodass sie nur noch f\u00fcr Mitglieder der Sektion sichtbar und zugreifbar ist. Das erm\u00f6glicht es Ihnen, Unterorganisationen oder verbundene Organisationen in Ihre Plattform zu integrieren, ihnen aber gleichzeitig eine eigene Verwaltung zu bieten. Durch eine gemeinsame Hauptgruppe haben Sie nichtsdestotrotz die M\u00f6glichkeit, jeden in dieser Sektion zu erreichen und Wichtiges zentral zu kommunizieren. Durch die Option, Sektionen f\u00fcr Nichtmitglieder auszublenden, haben Unterorganisationen komplett eigenst\u00e4ndige, gesch\u00fctzte Bereiche ohne die neugierigen Blicke von anderen Organisationen auf der Plattform. <\/p>\n

Enterprise Sektionen sind eine weitreichende Erweiterung der tixxt Plattform, die komplett neue (Unter-)Strukturen schafft. Diese erm\u00f6glichen mehreren Organisationen die gemeinsame Nutzung einer tixxt-Plattform. Allerdings kann nur eine Organisation oder eine gemeinsame Identit\u00e4t das Design bestimmen. Da immer mehr gro\u00dfe Dach-Organisationen auf tixxt setzen, erwarten wir eine umfangreiche Weiterentwicklung der Funktionalit\u00e4t. Enterprise Sektionen werden f\u00fcr eine monatliche Leistung bereitgestellt. Bitte sprechen Sie bei Interesse Ihren AP bei mixxt an.<\/p>\n

 
\n\"Enterprise
\n <\/p>\n

Neu: Berechtigung zum Erstellen von Gruppen f\u00fcr mehr Ordnung in Sektionen<\/h2>\n

Der Netzwerk-Administrator kann jetzt f\u00fcr jede Sektion selbstst\u00e4ndig einstellen, wer eine Gruppe anlegen darf. Dabei kann zwischen den Einstellungen \u201eMitglieder & Administratoren\u201c oder \u201eNur Administratoren\u201c gew\u00e4hlt werden. Je nach dem ist es entweder Mitgliedern oder nur Administratoren m\u00f6glich, eine Gruppe f\u00fcr die Sektion anzulegen.
\nSo haben Sie mehr Kontrolle \u00fcber die Ordnung in Sektionen. In st\u00e4ndig erweiterbaren Sektionen k\u00f6nnen Sie Mitgliedern erlauben, nach Bedarf zus\u00e4tzliche Gruppen zu erstellen. In anderen Sektionen, in denen feste und formalisierte Strukturen vorherrschen, k\u00f6nnen Sie so vermeiden, dass zus\u00e4tzliche Gruppen angelegt werden.
\n 
\n\"Berechtigung
\n <\/p>\n

Neu: Beitragsempfehlung inklusive Kommentaren<\/h2>\n

Zus\u00e4tzlich zum Beitrag k\u00f6nnen Sie \u00fcber die \u201eBeitrag empfehlen\u201c-Funktion nun auch direkt die Kommentare zum Beitrag ins Postfach Ihrer Kollegen oder Mitglieder schicken. Dies bietet sich vor allem dann an, wenn Sie auf eine spannende Diskussion hinweisen wollen. Wenn Sie dies w\u00fcnschen, setzen Sie im gewohnten Kontext-Men\u00fc einfach ein H\u00e4kchen bei \u201eKommentare mitsenden\u201c. Vielleicht animieren Sie so den ein oder anderen dazu, sich auch selbst in die Diskussion einzubringen.
\nDie Funktion bietet sich weiterhin an, um Informationen zu dokumentieren und \u00fcber Projektgruppen oder Gremien hinaus zu teilen. So k\u00f6nnen Sie beispielsweise Informationen aus einem Gremium ungek\u00fcrzt mit den (Externen) Ansprechpartnern in Mitgliedsunternehmen teilen oder einem Dienstleister die Antwort auf eine Fachfrage weitergeben.
\n 
\n\"Beitragsempfehlung
\n <\/p>\n

Neu: Erweiterte Einladungs\u00fcbersicht bei Terminen<\/h2>\n

Die Einladungen im Termin-Modul werden jetzt in vier statt bisher drei Bereiche gegliedert. Neben den Reitern \u201eOffen\u201c, \u201eZusagen\u201c und \u201eAbsagen\u201c gibt es nun auch den Reiter \u201eAbgelaufen\u201c. So k\u00f6nnen Nutzer im Nachhinein noch nachvollziehen, ob sie an einem Termin teilgenommen haben oder nicht. Diese Funktion bringt mehr \u00dcberblick dar\u00fcber, an welchen Terminen Sie teilgenommen haben.
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\n\"Erweiterte
\n <\/p>\n

Neu: Alphabetischer Filter f\u00fcr die Suche im App-Creator<\/h2>\n

Die Suche im App Creator l\u00e4sst sich nun um einen alphabetischen Filter erweitern. Sie k\u00f6nnen in der App-Konfiguration unter \u201e\u00dcbersichtsseiten\u201c bestimmen, nach welchem Feld dazu gefiltert werden soll. Nun erscheint f\u00fcr alle Nutzer der jeweiligen App ein Alphabet, mit dem die Eintr\u00e4ge in der App durchforstet werden k\u00f6nnen. Diese neue Erweiterung macht die Umsetzung von einem Glossar, von Wissensdatenbanken und \u00e4hnlichen Anwendungsf\u00e4llen als App noch einfacher.
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\n\"Alphabetischer
\n <\/p>\n

Verbessert: Suchergebnisseiten f\u00fcr Termine und Nachrichten<\/h2>\n

Die Suchergebnisseiten f\u00fcr Suchen in Terminen und Nachrichten verwenden nun das Design und die Suchalgorithmen der globalen Suche. Diese Vereinheitlichung vereinfacht es Ihnen, gesuchte Inhalte mit Schl\u00fcsselbegriffen modul\u00fcbergreifend wieder zu finden. <\/p>\n

Neuerungen in der tixxt Mobile App <\/h2>\n

Neben den Neuerungen der Version 18-1 hat sich auch in Bezug auf unsere Mobile Apps einiges getan. Gerade das Terminmodul wurde in den letzten Monaten erheblich erweitert. Die wichtigsten Neuerungen hierbei sind:<\/p>\n